Adviseur Arbeidsmarkt

32-36 uur per week — Leeuwarden

Als adviseur arbeidsmarkt weet jij met enthousiasme en energie talent voor Noorderbreedte te winnen en je hebt een duidelijke visie op hoe je de beste kandidaten uit de markt kunt bereiken en vinden. Binnen het aandachtsgebied Medische dienst  (o.a. specialisten ouderenzorg, basisartsen, verpleegkundig specialisten, para medische behandelaren), Management & Staf ben je enerzijds gesprekspartner en adviseur van het MT en vacaturehouders en anderzijds ben je ambassadeur voor Noorderbreedte op de arbeidsmarkt. Jij weet met je kennis en visie het verschil te maken en talent te vinden en binden aan Noorderbreedte!

Wat ga je doen?

Als adviseur arbeidsmarkt zorg jij ervoor dat Noorderbreedte zich profileert als aantrekkelijk werkgever en ben jij verantwoordelijk voor het werven en selecteren van nieuw talent op HBO en WO niveau. Jij weet met enthousiasme en energie talent voor Noorderbreedte te winnen en je hebt een duidelijke visie op hoe je de beste kandidaten uit de markt kunt vinden en bereiken. Je bent vindingrijk en weet nieuwe kanalen aan te boren. Daarnaast bepaal jij in samenwerking met je collega’s van Werving en Communicatie welke acties Noorderbreedte uitzet op de arbeidsmarkt en denk je mee in de arbeidsmarktcommunicatie.

Verder:

  • Behartig je vanuit jouw rol als partner de belangen van de organisatie evenwichtig en weet je een juiste balans te vinden tussen organisatiebelang en het belang van de sollicitanten en/of geïnteresseerden;
  • Ben je een stevige gesprekspartner voor zowel interne als externe klanten, ga je een relatie met ze aan en bouw je deze verder uit. Daarbij hoort een houding van luisteren, elkaar bevragen en elkaar houden aan afspraken;
  • Sluit je aan bij strategisch overleg en advies samen met collega’s HR over thema’s werving, interne mobiliteit en uitstroom
  • Kun jij daadwerkelijk het verschil te maken!

Waar kom je te werken?

Als Noorderbreedte bieden we voornamelijk complexe ouderenzorg. Dat doen we vanuit vijftien woonzorgcentra en een revalidatiecentrum in Fryslân. Samen met 2.670 medewerkers, 1.500 vrijwilligers, vrienden en naasten van onze bewoners doen we er alles aan om van elke dag een waardevolle dag te maken.

Binnen Noorderbreedte maak je onderdeel uit van een enthousiast HR-team dat bestaat uit een Noorderbreedte Banen, P&O Advies, Leren & Ontwikkeling en Inzetbaarheid. Er is een intensieve samenwerking met de collega’s die de werving en selectie van de uitvoerende zorgfuncties verzorgen en met je collega’s van Communicatie over arbeidsmarktcommunicatie. In de lijn val je onder de Manager Capaciteit.

Wat bied jij?

Jij bent die gedegen en kritische gesprekspartner die de arbeidsmarkt kan vertalen naar de acties die nodig zijn om het beste talent op de juiste plek aan te nemen. Je bent een doortastende collega en levert een belangrijk aandeel in de naleving van gemaakte afspraken en het bereiken van gestelde doelen. Je bent initiatiefrijk, kan snel schakelen en weet daarbij gemakkelijk in te spelen op situaties. Je durft daarbij buiten de gestelde kaders te kijken en nieuwe richting aan processen te geven. Vanuit autonomie maak je keuzes want jij bent onafhankelijk en zelfstandig.

Verder:

  • Heb je een relevante en afgeronde HBO richting HRM of vergelijkbaar;
  • Heb je werkervaring opgedaan in recruitment en in een adviserende rol op strategisch niveau;
  • Ben je een verbinder, je neemt mensen mee, vanuit de inhoud en vanuit oprechte belangstelling voor mensen;
  • Ben je samenwerkingsgericht, je levert een bijdrage om veranderingen tot stand te brengen;
  • Heb je oog voor de organisatie en de mensen die er werken en daarbij heb je kijk op bestuurlijke verhoudingen en besluitvormingsprocessen. 

Wat bieden we jou: 

Je kunt rekenen op een uitdagende omgeving, waarin het beste van jou wordt gevraagd. Je vindt bij ons een enthousiast team van collega’s en goede arbeidsvoorwaarden, op basis van cao VVT.

Verder krijg je:

• Een jaarcontract met de intentie tot een vast dienstverband voor 32 tot 36 uur;
• Een inschaling conform FWG-schaal 55, max €4286,78;
• Goede arbeidsvoorwaarden, waaronder een goede pensioenregeling en een
   eindejaarsuitkering van 8,33%;
• Een enthousiast team van collega’s die uitkijken naar je komst. 

Meer informatie en solliciteren 

We komen graag met je in gesprek! Reageren kan tot en met zondag 5 december. 


Wil je meer weten over deze vacature? Neem dan contact op met Ida Kruizinga, Manager Capaciteit 06-83490787 of Douwina Venema, Adviseur Arbeidsmarkt 06-83491026.

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Douwina Venema, Adviseur Arbeidsmarkt, 06-83491026 .

Liever direct solliciteren? Doe dit via onderstaande button ‘online solliciteren’.

Je ontvangt per mail een bevestiging en meer informatie over de procedure.

De vacature staat zowel intern als extern open, bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.

 

Sluitingsdatum
zaterdag 4 december 2021
Kantooradres
Tadingastraat 7
8932 PJ Leeuwarden
Online solliciteren

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.